Esta iniciativa fue posible gracias al permanente acompa\u00f1amiento de Codelco Divisi\u00f3n El Teniente<\/strong>, que, a trav\u00e9s del traspaso de sus excedentes de capacitaci\u00f3n a la OTIC de la CChC para el programa Becas Laborales de SENCE, ha permitido que personas de la Regi\u00f3n de O\u2019Higgins accedan a procesos formativos de alta calidad en el oficio de la orfebrer\u00eda, con el apoyo y articulaci\u00f3n de Corporaci\u00f3n Pro O\u2019Higgins<\/strong>. En la oportunidad la OTEC ejecutora fue Enalta Capacitaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n En ese contexto, el gerente general de Corporaci\u00f3n Pro O\u2019Higgins, Braulio Guzm\u00e1n<\/strong>, destac\u00f3 el impacto y la trayectoria de la Escuela de Orfebres de Coya en la comunidad:<\/p>\n\n\n\n \u201cEste a\u00f1o estuvimos muy acontecidos, con la Escuela de Orfebres ocupada casi toda la semana con distintos cursos, lo que es una gran utilidad para la comunidad que se capacita en este oficio desde el nivel b\u00e1sico hasta el avanzado, incluyendo joyer\u00eda. Estamos muy contentos. La historia de la Escuela est\u00e1 fundada sobre el apoyo permanente de Codelco Divisi\u00f3n El Teniente desde su inicio hace 24 a\u00f1os.<\/strong> Ha permanecido en Coya, resguardando la tradici\u00f3n y cultura de este lugar, y desde aqu\u00ed se cobija la formaci\u00f3n de los estudiantes. El compromiso de Codelco DET ha permitido llegar hasta aqu\u00ed, y los estudiantes reconocen este v\u00ednculo indisoluble entre la Escuela de Orfebres de Coya y la gran miner\u00eda del cobre\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n Por su parte, Francisco Allan, especialista en comunidades de Codelco Divisi\u00f3n El Teniente<\/strong>, relev\u00f3 el alcance territorial y social de los cursos ejecutados en conjunto con Pro O\u2019Higgins:<\/p>\n\n\n\n \u201cEn conjunto con Pro O\u2019Higgins se ejecutaron los cursos de Orfebrer\u00eda y Joyer\u00eda, orientados no solamente a Coya, que es un centro cultural con la Escuela de Orfebres, sino tambi\u00e9n a convocar a otras comunas del \u00e1rea de influencia de la Divisi\u00f3n, llegando a personas que se quieren formar. Dentro de nuestra estrategia territorial de valor social, el desarrollo del capital humano es un foco relevante, y estos cursos permiten que personas que no han tenido oportunidades por distintas razones puedan capacitarse, aportando a su crecimiento, bienestar y el de sus familias\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n Finalmente, el director (s) de SENCE O\u2019Higgins, Cristian Parraguez<\/strong>, destac\u00f3 el valor del trabajo colaborativo entre el Estado, la empresa y el mundo gremial, as\u00ed como los desaf\u00edos normativos del Programa Becas Laborales:<\/p>\n\n\n\n \u201cComo siempre decimos en SENCE, esta es la culminaci\u00f3n de un trabajo que muchas veces comienza en el escritorio, y esta ceremonia nos muestra el resultado y el valor del trabajo conjunto del Estado, Codelco y Pro O\u2019Higgins, logrando que 30 personas reciban sus certificados de cursos que les da la oportunidad de desarrollarse en otra \u00e1rea, buscando bienestar familiar\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n Asimismo, la autoridad regional explic\u00f3 que se est\u00e1 realizando un esfuerzo desde la regi\u00f3n para revisar ciertos criterios de elegibilidad del programa:<\/p>\n\n\n\n \u201cNos estamos haciendo cargo tratando de modificar la normativa en este aspecto. Nada es seguro, pero estamos haciendo el intento desde la direcci\u00f3n regional\u201d,<\/em> expres\u00f3 Parraguez, al referirse a la necesidad de ajustar las Bases T\u00e9cnicas del Programa Becas Laborales 2024 en relaci\u00f3n con los requisitos de participaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n La ceremonia reafirm\u00f3 el impacto positivo de la articulaci\u00f3n p\u00fablico-privada y el valor de la capacitaci\u00f3n como una herramienta concreta para el desarrollo social, cultural y econ\u00f3mico de la Regi\u00f3n de O\u2019Higgins.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Gracias a los excedentes de capacitaci\u00f3n de Codelco Divisi\u00f3n El Teniente y al apoyo de Pro O\u2019Higgins, el…\n","protected":false},"author":1,"featured_media":8549,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[],"class_list":{"0":"post-8534","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-portada"},"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8534","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8534"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8534\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8575,"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8534\/revisions\/8575"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8549"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8534"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8534"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8534"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}![\"\"](\"https:\/\/www.rengoenlanoticia.cl\/prensa\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/IMG_0035-1024x683.jpg\")
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